Nach dem Auftakttreffen im März folgte nun die zweite Zusammenkunft der jungen Nachwuchs-Führungskräfte temps NextGen. Im Neustädter Schulungszentrum tauschten sich die jungen Kollegen aus, konnten Erfahrungen teilen und erfahrenen Führungskräften beim Referat über die Karrieremöglichkeiten in der temps-Welt zuhören.
DIE MAPPE berichtet in der Ausgabe 10 über unser Engagement. Im Kontext der NUiF-Jahrestagung und anlässlich unserer Anstrengungen in der Unterstützung und Integration von Geflüchteten sprach Frau Dr. Nyseth mit Ulrich Temps
Ende September fand der diesjährige Neustädter Assistenzen-Ausflug statt. Das Reiseziel: Die Firma DECKER in Peine. Als Unternehmensgruppe mit mehreren Standorten ist es uns enorm wichtig, dass die Belegschaft in regelmäßigem Austausch bleibt.
Wer aktuell am Rande des Expo-Geländes in Hannover unterwegs war, kam aus dem Staunen nicht heraus. Ein riesiges Neubaugebiet wächst Tag für Tag: 4000 Wohnungen für 10.000 Menschen – Unsere Maler sind vor Ort und arbeiten auf Hochtouren.
Am 18.09.2024 traf sich der aktuelle Regionalbotschafterjahrgang im Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz in Berlin zur diesjährigen Auftaktveranstaltung zur effektiveren Integration von Geflüchteten in die Betriebe.
Gestern vor 50 Jahren, am 01.09.1970 hat eine junge Neustädterin ihre Lehre bei temps begonnen. Ihr Name: Elke Pielorz. Heute ist Elke immer noch für und mit uns im Einsatz und regelt das Bürogeschehen in MB 1. Wir sind dermaßen stolz und bedanken uns für diese wunderbare Loyalität und Treue!
Ausbildungsstart nun auch für unsere Azubis aus Magdeburg, Brandenburg und Hamburg: Die Anreise in unser Neustädter Schulungszentrum war zwar etwas länger. Dafür geht es jetzt mit frischem temps-Wissen auf die Baustellen dieses Landes. Wir freuen uns sehr, dass ihr da seid!
Am 17.08.24 verabschiedete sich unsere Neustädter Belegschaft feierlich von ihrem alten Büro- und Lagergebäude. Viele Stunden der Arbeit, tolle und traurige Momente fanden hier statt. Und das über 2 Generationen temps. Es wurde bunt!
Wie schafft Deutschland den Migrations-Spagat zwischen restriktiver Asylpolitik und gezielter Zuwanderung? Mehr und weniger Zuwanderung zugleich – geht das? Viele, die ins Land kommen, fühlen sich unter Generalverdacht, stoßen auf Vorurteile und Ablehnung. Nicht bei uns!
Anlässlich unserer Anstrengungen im Bereich Integration von Geflüchteten und unserem Engagement, diese Menschen möglichst schnell in Beschäftigung zu bringen, besuchten uns am 01.08.2024 Daniel Terzenbach und Johannes Pfeiffer.